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¿Qué es un comité especial?

Un comité ad hoc es un grupo creado para considerar un tema específico y generar recomendaciones o trabajar en una resolución. Dichas organizaciones son típicamente temporales y se disuelven cuando logran satisfactoriamente sus objetivos. La membresía en un comité ad hoc puede ser diversa y puede incluir representantes de múltiples agencias y organizaciones.

Una razón para establecer un comité ad hoc es cuando una organización más grande quiere abordar un problema, pero no tiene un comité o grupo de trabajo apropiado para manejarlo. Para crear un mecanismo para ampliar el alcance de la organización o centrarse en un tema de importancia, puede establecer un comité ad hoc. Los miembros pueden ser seleccionados de la membresía existente y la organización también podría reclutar extraños si está cubriendo un problema nuevo o desconocido.

Los cuerpos legislativos utilizan comités ad hoc cuando quieren que un grupo temporal se centre en un tema en particular y presente recomendaciones legislativas. Por lo general, son ramificaciones de comités permanentes y llevarán sus hallazgos al comité más grande para que pueda abordar el problema en el piso. Por ejemplo, si una legislatura tiene un comité de empleo y derechos laborales, podría formar un comité ad hoc para discutir el empleo de personas con discapacidad como parte de un esfuerzo del gobierno para promover oportunidades para las personas con discapacidad.

Los recursos disponibles para un comité ad hoc pueden variar. Algunos tienen fondos sustanciales y pueden recurrir a expertos externos y fuentes de información para lograr sus objetivos. Otros pueden no tener grandes bases de recursos para utilizar y podrían tener un alcance más limitado. Las organizaciones de caridad a menudo limitan la financiación a comités temporales para evitar la creación de un drenaje de sus finanzas. Los comités pueden solicitar subvenciones o fondos de fuentes externas para compensar la falta de fondos.

El poder de un comité ad hoc también es variable. Un comité puede tener la capacidad de establecer regulaciones, desarrollar un marco para la aplicación y tomar otras medidas concretas. En otros casos, solo puede hacer recomendaciones a un comité u organización más grande. El organismo más grande decidirá qué acciones tomar, si corresponde, después de considerar las presentaciones e informes del comité ad hoc. Los procedimientos pueden ser abiertos o cerrados. Algunos comités prefieren trabajar en sesión cerrada para centrarse en temas complejos y desarrollar un informe completo y pulido para el público. Otros pueden ser abiertos y podrían recibir testimonios públicos y comentarios mientras trabajan en un tema de interés e importancia.