¿Cómo me convierto en presidente de la Junta?

Entrar en el consejo de administración en sí mismo requiere un compromiso con la educación, así como una amplia y exitosa experiencia en un rol de liderazgo ejecutivo en los negocios. Para lograr esto, un ejecutivo deberá obtener una invitación de los miembros que ya están en la junta para servir como director interno de un director externo. Solo después de ser admitido en la junta, un ejecutivo tendrá la oportunidad de convertirse en presidente de la junta. Asegurar esta posición a menudo requerirá que los otros miembros de la junta voten por unanimidad para que el ejecutivo presida la junta. Los miembros de la junta se encargan de responsabilidades importantes, que requieren acciones tomadas, para el mejor interés de la organización, y el trabajo de la persona que preside es mantener a la junta enfocada en cumplir esas responsabilidades de manera efectiva.

Los profesionales de negocios que aspiran a convertirse en presidente de la junta primero deberán completar estudios de posgrado en negocios. La mayoría de las juntas querrán ver al menos un título de maestría, pero los títulos de doctorado son cada vez más un requisito. A menudo, los candidatos potenciales necesitarán especializarse en un área particular de negocios para que puedan ofrecer experiencia como director para complementar la otra experiencia y experiencia en la junta. La educación avanzada en materias relacionadas con los negocios demuestra el compromiso de un candidato potencial con los negocios de excelencia.

En general, hay dos formas de ingresar a la junta directiva: mediante una invitación de los miembros de la junta o mediante un voto de los accionistas. La forma en que esto ocurra dependerá de la organización misma y sus estatutos. Muchas organizaciones tienen dos tipos de directores, denominados directores internos y externos. Los directores internos son empleados, partes interesadas o accionistas de la empresa, mientras que los directores externos suelen ser ejecutivos en otras industrias buscadas por su experiencia y éxito en la resolución de desafíos comerciales. Sin embargo, cualquiera de las dos rutas requerirá una amplia experiencia para recibir dicha invitación o para que se nombre a votación.

Una vez admitido en la junta a través de la aceptación de una invitación o confirmación a través del voto de los accionistas, un director tiene la oportunidad de convertirse en presidente de la junta. A menos que los estatutos de una organización establezcan otro método, en la mayoría de los casos, el resto de la junta votará una vacante de presidente. Quien reciba la mayoría de los votos preside la junta. Una vez elegido o nombrado, el presidente actúa como jefe de la organización durante las reuniones y también representa a la empresa públicamente.

Las corporaciones públicas pueden tener dos presidentes diferentes, ejecutivos y no ejecutivos. Los presidentes no ejecutivos suelen ser directores externos con deberes limitados que a menudo incluyen presidir reuniones, evaluar al Director Ejecutivo (CEO) de la organización y coordinar las actividades de la junta. Los presidentes ejecutivos, por otro lado, generalmente también son CEO y representan a una empresa públicamente. De cualquier manera, convertirse en presidente de la junta requerirá una amplia experiencia de liderazgo ejecutivo.