¿Cuáles son las diferentes carreras de control de plagas?

La naturaleza del trabajo involucrado en el control de plagas limita la variedad de carreras de control de plagas disponibles para aquellos que disfrutan trabajar en el campo, haciendo un trabajo que a veces es sucio, a veces exigente, y cuyo éxito no siempre es inmediatamente obvio. Hay oportunidades de carrera en el control de plagas agrícolas, control de plagas acuáticas, control de plagas en estructuras residenciales y en establecimientos de manipulación de alimentos, así como en muchas otras áreas. La mayoría de los operadores de control de plagas trabajan desde vehículos de servicio en el suelo, pero algunos usan aviones para desempolvar cultivos con pesticidas. Las carreras de control de plagas de una naturaleza algo diferente están disponibles en investigación y desarrollo, trabajando para una empresa de control de plagas o un fabricante de productos químicos o dispositivos para el control de plagas.

Los trabajos de control de plagas se encuentran en las compañías de control de plagas, las compañías que fabrican equipos y suministros para el control de plagas, el gobierno y las compañías cuyo producto no está relacionado con el control de plagas, pero lo requieren regularmente, como los negocios agrícolas y las compañías de procesamiento de alimentos. Casi todos los trabajos de control de plagas requieren certificación, aunque algunos estados permitirán que un técnico opere sin certificación cuando sea supervisado por un aplicador certificado. A excepción de aquellos involucrados en I + D para proveedores de control de plagas, la rutina diaria de la mayoría de los operadores incluye mezclar los productos químicos que se utilizarán en los trabajos del día y cargarlos en el equipo de pulverización, viajar a varios sitios de trabajo y realizar la aplicación real de pesticidas. Cuando termina el último trabajo del día, regresan a la tienda, limpian el equipo y hacen el papeleo.

Las carreras de control de plagas en las cadenas se caracterizan por el enfoque habitual de "ascenso en la escalera" para avanzar en cualquier entorno corporativo; es decir, los trabajadores avanzarán de acuerdo con sus calificaciones, habilidades y capacidad de liderazgo. En estas organizaciones corporativas, las carreras de control de plagas pueden involucrar tanto tiempo en una oficina o en reuniones de ventas con clientes potenciales como el tiempo que pasan en el campo. Sin embargo, fuera de las cadenas, las carreras de control de plagas se centran más o menos exclusivamente en el control de plagas y la supervisión de otros aplicadores de control de plagas. Por ejemplo, un aplicador de control de plagas empleado por una empresa de procesamiento de alimentos normalmente no será elegible para la promoción fuera de ese departamento y, por lo tanto, podrá concentrarse en el control de plagas. Sin embargo, aún se espera que se mantenga al tanto de los desarrollos en el campo, y al igual que sus contrapartes en las cadenas, tendrá que recertificarse periódicamente. En la mayoría de los casos, los empleadores pagarán todos los costos involucrados en la recertificación.

Los propietarios únicos y aquellos que trabajan para pequeñas empresas pueden verse asignados a múltiples tareas para abordar las muchas responsabilidades que enfrenta una operación exitosa de control de plagas. Este es el tipo de responsabilidades que serían abordadas por otros departamentos en un entorno corporativo, como el cumplimiento de los requisitos de mantenimiento de registros, contabilidad y ventas. Sin embargo, una de las ventajas de las operaciones pequeñas es que al proporcionar un nivel de servicio personal del que las organizaciones más grandes son incapaces, siempre estarán allí para llenar un nicho de clientes y amas de casa que prefieren o requieren tal enfoque.