¿Qué hace un director de circulación?

Un director de circulación es una persona que trabaja para una publicación impresa o en línea. Él o ella es responsable de mejorar los números de lectores, garantizar que el contenido se imprima y distribuya correctamente, y supervisar los costos y las ganancias. El director de circulación también puede trabajar para un editor de libros, y su objetivo principal será comercializar y distribuir más productos a los clientes, mejorando así el número de lectores y, aparentemente, las ganancias para la empresa. El director puede trabajar con personal de marketing, así como con equipos de ventas y promociones. Esta posición generalmente es muy buscada, y la competencia por la posición puede ser feroz.

Para convertirse en un director de circulación, un candidato primero deberá completar una educación secundaria y desarrollar un interés en el periodismo o campos relacionados. Luego asistirá a la universidad para estudiar periodismo, marketing o relaciones públicas. Puede ser necesario que el estudiante obtenga un título de posgrado para convertirse en director de circulación, aunque esto no siempre es necesario. Sin embargo, la mayoría de los empleadores requerirán que el nuevo graduado trabaje en la industria durante cinco años o más antes de que pueda ser considerado para un puesto como director de circulación.

Es posible solicitar pasantías que prepararán a un candidato para convertirse en director de circulación. Esta es una excelente manera de establecer contactos en la industria y aprender las habilidades necesarias para ser efectivo en el puesto. Los aprendizajes también están a veces disponibles, lo que permite al candidato trabajar a tiempo completo mientras aprende las habilidades necesarias. Tomar una posición de nivel de entrada en la industria editorial es otra gran manera de desarrollar el conocimiento de la industria y prepararse para una posición de circulación. Mientras se encuentre en dichos puestos, es importante que el candidato desarrolle la capacidad de cumplir con plazos ajustados, interactuar con clientes y colegas, pensar creativamente sobre marketing y publicidad y, en general, desarrollar las habilidades adecuadas para el trabajo.

Una excelente manera para que el candidato se vuelva aún más atractivo como candidato es trabajar como jefe de un equipo dentro de la empresa, mostrando la capacidad de liderar a otros y administrar de manera efectiva. Si se presentan tales oportunidades, el candidato debe hacer todo lo posible para aprovechar no solo su currículum, sino también para establecer relaciones positivas dentro de la empresa.