¿Qué es el entrenamiento de mentores?

La capacitación de mentores es un período de instrucción que se requiere antes de que uno pueda ser mentor de niños o compañeros de trabajo. Los mentores pueden brindar apoyo, asesoramiento u otra ayuda a las personas que lo necesitan, y es importante que alguien que quiera convertirse en mentor reciba una capacitación exhaustiva. La capacitación de mentores suele ser gratuita, y muchas personas se ofrecen como voluntarios para ser mentores de los niños.

La capacitación del mentor puede durar solo unos pocos días o semanas, dependiendo del tipo de tutoría que se realice. Algunos mentores trabajan con niños para ayudarlos a desempeñarse mejor en la escuela, desarrollar buenos hábitos de estudio o completar la tarea después de la escuela. Otros mentores simplemente pueden pasar tiempo con los niños y acompañarlos a prácticas deportivas u otros programas de participación comunitaria para ayudarlos a hacer amigos y desarrollar modelos positivos a seguir.

Otro tipo de mentor es el que trabaja con niños mayores, como los estudiantes de secundaria que están considerando su carrera profesional. Un mentor podría permitir que un estudiante lo acompañe a trabajar durante unos días para aprender sobre el trabajo y desarrollar contactos. Incluso después de que termine el programa de mentoría, el estudiante a menudo puede contactar al mentor para obtener ayuda adicional cuando busca un trabajo. Este tipo de mentoría generalmente no requiere mucha capacitación de mentores.

Dentro de algunas compañías, existen programas de mentores donde los empleados actuales serán mentores de otros empleados para que puedan ser mejor promovidos en el futuro y para ayudarlos a desarrollar nuevas habilidades en el trabajo. En general, la gerencia o los recursos humanos considerarán a los empleados que determinen que funcionan bien con los demás, que siempre tienen una actitud positiva y desempeñan sus funciones en el trabajo, como posibles mentores. Esos empleados luego recibirán capacitación de mentores, y luego podrán ser asignados a trabajar con otros empleados más nuevos para ayudarlos a tener éxito en sus trabajos.

En cualquier tipo de capacitación de mentores, ya sea que se trabaje con niños o adultos, los mentores aprenderán la mejor manera de interactuar con otras personas y cómo enfrentar situaciones desafiantes si surgen. Los mentores también aprenderán sobre comportamientos apropiados e inapropiados con respecto a la relación del mentor. Es importante que cualquier persona que quiera convertirse en mentor tome en serio el proceso de capacitación de mentores y aprenda lo más posible, porque un buen mentor puede tener un impacto grande y positivo en la vida de otra persona que pueda estar luchando.