¿Qué es la jubilación por discapacidad?

La jubilación por discapacidad es una forma de beneficio de jubilación que se otorga a las personas que ya no pueden trabajar debido a la aparición de una enfermedad debilitante o una lesión que se anticipa para evitar que el empleado trabaje a largo plazo o incluso de forma permanente. A veces, los empleadores proporcionan beneficios por discapacidad de este tipo, pero también pueden otorgarse como parte de un paquete de beneficios patrocinado por el gobierno. La idea detrás de este tipo de opción de jubilación es proporcionar al individuo discapacitado al menos una cierta cantidad de ingresos que pueda usarse para ayudar a satisfacer las necesidades básicas de vida y posiblemente ayudar con los costos de la atención médica.

En algunas jurisdicciones, existen clases específicas de jubilación por discapacidad que ayudan a definir el alcance de los beneficios proporcionados a los candidatos calificados. Cuando este es el caso, generalmente se hace una distinción entre los beneficios por discapacidad industrial y los beneficios por discapacidad más amplios. Una jubilación por discapacidad general se aplica cuando la causa de la discapacidad ocurre fuera del lugar de trabajo. Cuando la discapacidad se produce debido a un problema relacionado con el trabajo, la jubilación se clasifica como una discapacidad industrial.

El alcance de los beneficios incluidos en una jubilación por discapacidad variará. La mayoría proporcionará un ingreso mensual fijo que se proporciona siempre que el destinatario conserve el estado de discapacidad. Cuando se descubre que el receptor tiene una discapacidad permanente, el apoyo mensual continúa hasta que el individuo fallece. Este estipendio mensual a veces se basa en un porcentaje del salario o salario promedio del individuo durante un período de tiempo específico. La cantidad también puede ser fijada por las regulaciones gubernamentales actuales, utilizando horarios y tablas diseñadas para su uso en este tipo de situación.

En algunos casos, los beneficios de jubilación por discapacidad también incluirán algún tipo de asistencia continua con los costos de la atención médica, el acceso a la atención domiciliaria, como la preparación de comidas, e incluso la posibilidad de disfrutar de algún tipo de terapia física a costos reducidos. La gama de beneficios proporcionados a menudo se basará en el tipo de lesión o enfermedad involucrada, y la capacidad del destinatario para administrar los gastos relacionados con el problema de salud utilizando otros recursos, como los dividendos de las inversiones.

La calificación para la jubilación por discapacidad normalmente requiere la confirmación de que una enfermedad o lesión ha hecho imposible que la persona continúe en el lugar de trabajo. Como parte de este proceso, se requiere el examen de uno o más profesionales médicos. En algunas jurisdicciones, de vez en cuando se requieren evaluaciones periódicas para determinar si el individuo aún cumple con los criterios para recibir beneficios por discapacidad, una estrategia que ayuda a dificultar un poco a los individuos indignos para recibir beneficios a los que no tienen derecho.