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¿Cuál es la conexión entre percepción y atribución?

La percepción y la atribución están estrechamente vinculadas porque la percepción implica procesar información sobre uno mismo u otras personas, y la atribución implica identificar la causa del comportamiento. Comprender la conexión entre los dos es importante para las relaciones sociales. Los sesgos de percepción individual afectan la forma en que las personas se perciben a sí mismas y a las demás. Las evaluaciones personales inexactas pueden realizarse a través de una percepción o atribución defectuosa. Comprender la psicología de la percepción también es importante para relacionarse con grupos de personas de una cultura, raza, situación económica o grupo de edad diferente.

La conexión entre percepción y atribución se exploró en un experimento de psicología social en un centro psiquiátrico. Los participantes del estudio que carecían de condiciones psiquiátricas se presentaron a un centro con el falso reclamo de escuchar voces. Los practicantes tomaron sus historias de casos que, con la excepción del reclamo falso, eran normales y se informaban con precisión. Aunque los pacientes se comportaron normalmente mientras estaban en la instalación, todavía fueron dados de alta con la etiqueta de esquizofrénicos en recuperación. Al enterarse del experimento, los profesionales recibieron otra oportunidad para ser precisos en sus evaluaciones, y los resultados mostraron imprecisiones de diagnóstico repetidas.

La percepción y la atribución inexactas pueden conducir a diagnósticos inexactos, errores de contratación o perfiles raciales. La percepción ocurre cuando se observa un comportamiento específico, como cuando un solicitante de trabajo llega tarde a su entrevista. Al percibir este comportamiento, un entrevistador puede atribuir inmediatamente el acto a la irresponsabilidad basada en creencias generales sobre cómo las personas deben actuar para una entrevista de trabajo, como llegar a tiempo o temprano. Sin entablar una discusión con el solicitante sobre la tardanza, el entrevistador podría no conocer la verdadera causa de la tardanza, que podría tener un atasco en la carretera debido a un accidente grave.

La conexión entre percepción y atribución también se ha observado en las formas en que las personas se ven y evalúan a sí mismas. Un éxito personal, como un puntaje alto en un examen, puede atribuirse a la inteligencia personal o a un maestro experto. Las personas que siempre atribuyen sus logros a sus propios esfuerzos y sus fracasos a factores externos pueden experimentar problemas en las relaciones sociales. También es desafiante el escenario inverso en el que una persona nunca atribuye un logro al esfuerzo personal, lo que potencialmente resulta en una baja autoestima.

El análisis de los sesgos de percepción y atribución a menudo tiene lugar con respecto a la sala del tribunal. Un jurado potencial que tenga prejuicios negativos asociados con personas de una raza, grupo de edad u orientación sexual específica podría asignar automáticamente connotaciones negativas a sus acciones. Por el contrario, una persona que tiende a centrarse en factores externos, como la discriminación o las leyes injustas, como la causa del mal comportamiento en todos los casos, también podría ser eliminada de la selección del jurado debido a la falta de objetividad.